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Personaldisponent / HR Consultant Randstad Deutschland GmbH & Co.KG Frankfurt am Main Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen im Bereich Callcenter/Service Center; Kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung;... personaldisponent / hr consultant innerhalb unserer spezialisierung "callflex" sind sie für die gewinnung von kunden sowie für die rekrutierung geeigneter mitarbeiter zuständig mit callflex fokussiert sich auf die vermittlung von kollegen im kundendialog an unserem frankfurter standort sind sie der erste ansprechtpartner in allen fragen der zusammenarbeit sowohl als dienstleister wie auch als arbeitgeber wir bieten: attraktives vergütungsmodell : 13 monatsgehalt urlaubsgeld sowie bonuszahlungen betriebliche altersvorsorge vermögenswirksame leistungen und fahrgeld für ihre tägliche pendelstrecke individuelle einarbeitung : mehrtägige jobfit-trainings mit den neuen kollegen in unserer business school sowie begleitung durch einen paten in der niederlassung für eine intensive einarbeitung in theorie und praxis weiterentwicklungsmöglichkeiten:  regelmäßige mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen weiterentwicklung sowie individuelle trainings weitere benefits : mitarbeiteraktien smartphone und notebook auch zur privaten nutzung kostenlose kalt- und heißgetränke vergünstigungen durch corporate benefits und attraktive konditionen für sportangebote (zb fitnessstudios) mobiles arbeiten von zuhause aus unkomplizierter und schneller bewerbungsprozess : gerne können sie auf ein anschreiben verzichten und uns zunächst nur einen lebenslauf einreichen freuen sie sich auf diese aufgaben: gewinnung und betreuung neuer und bestehender kundenunternehmen im bereich callcenter/service center kontinuierliche marktanalyse ihres regionalen vertriebsgebietes recruitment für die arbeitnehmerüberlassung und personalvermittlung für die entsprechenden kundenunternehmen einsatzplanung betreuung und bindung der mitarbeiter im kundeneinsatz sie bringen mit: abgeschlossene ausbildung oder ein studium eine ausgeprägte affinität und erfahrungen im vertrieb (b2b)  gerne erfahrungen in der personaldienstleistungsbranche  ein grundverständnis für die herausforderungen in der rekrutierung von mitarbeitern und im vertrieb von dienstleistungen führerschein der klasse b  wir arbeiten sicher in der neuen normalität mehr erfahren sie  hier über die welt der arbeit verändert sich wie nie zuvor wir bei sind dabei nicht nur teil des wandels - als marktführer gestalten wir die zukunft der arbeit mit einem klaren ziel: wir möchten bewerber* und unternehmen dabei unterstützen ihre potenziale zu entfalten dabei setzen wir nicht nur auf moderne technologie sondern auch auf persönliche nähe und auf unser starkes team als interner mitarbeiter bei bietet sich so die einzigartige chance menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene potenziale zu entfalten wir möchten gemeinsam weiterkommen aus gründen der besseren lesbarkeit wird bei personenbezeichnungen und personenbezogenen hauptwörtern in stellenanzeigen die männliche form verwendet entsprechende begriffe gelten im sinne der gleichbehandlung grundsätzlich für alle geschlechter die verkürzte sprachform hat nur redaktionelle gründe und beinhaltet keine wertung bewerbungen schwerbehinderter menschen sind uns willkommen stellendetails: referenznummer: 5818 einsatzort: frankfurt am main vertragsart: interne stelle befristung: vollzeit unbefristet kontakt: deutschland gmbh & co kg frau ines petricevic helfmann-park 8 65760 eschborn 061964082888 wwwde/karriere-intern stellenanzeige teilen: jetzt online bewerben videobewerbung kununu score

Personalreferent (m/w/d) CQLT SaarGummi Deutschland GmbH Wadern-Büschfeld Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Vorgesetzten; Sicherstellung der Personalbetreuungsprozesse am Standort; Personalmarketing und Beschaffung/Personalmaßnahmen;... die group besteht aus automotive construction und neo automotive ist einer der führenden hersteller innovativer technologisch hochqualitativer karosseriedichtungssysteme für die automobilindustrie construction produziert und vertreibt weltweit anspruchsvolle lösungen auf kautschukbasis vornehmlich für den bausektor das unternehmen agiert weltweit an standorten in europa asien nord- und südamerika für die gmbh suchen wir einen personalreferenten (m/w/d) branche automobilzulieferer/bau arbeitszeit vollzeit berufserfahrung mind 3 jahre berufsfeld personalabteilung internal ihre aufgaben: beratung und betreuung von mitarbeitern und vorgesetzten sicherstellung der personalbetreuungsprozesse am standort personalmarketing und beschaffung/personalmaßnahmen kommunikation mit betriebsrat und vorgesetzten durchführung und verantwortung für die entgeltabrechnung (incentives ) personaladministration sonderaufgaben (ma-gespräche und beratung zu fragen der betrieblichen sozialsysteme) personalcontrolling erstellung der funktionsprofile in abstimmung mit den vorgesetzten bewertung beratung der fachbereiche in grundsatzfragen zur personalpolitik durchführung von gesprächen mit mitarbeitern und lösungen vorschlagen bzw umsetzen zusammenarbeit mit den entsprechenden behörden/entscheidungsträgern unterstützung bei der standardisierung und verbesserung von prozessabläufen im hr-bereich ihre qualifikationen: abgeschlossene kaufmännische ausbildung plus 2-jährige spezialausbildung (zb personalfachkaufmann (ihk)) alternativ: studienabschluss fh mehrjährige berufserfahrung im hr-bereich gute englischkenntnisse sehr gute edv-kenntnisse (ms office sap ) spezialwissen wird vorausgesetzt (sozialrecht arbeitsrecht tarifrecht ) gute kenntnisse im projektmanagement und projektcontrolling unser angebot: abwechslungsreiche und interessante aufgaben in einem dynamischen und engagierten team sowie mitarbeit in einer internationalen unternehmensgruppe unterstützung bzw chance für die weiter- bzw karriereentwicklung in einer international tätigen unternehmensgruppe flache hierarchien eine persönliche unternehmenskultur in der jeder einzelne zählt die herausforderung reizt sie dann senden sie ihre bewerbungsunterlagen mit angabe des möglichen eintrittsdatums und ihrer gehaltsvorstellung per e-mail an: felixmathieu@-careercom für weitere fragen steht ihnen herr mathieu tel 06874 69 520 gerne zur verfügung personalreferent referent personal personalabteilung betriebswirt betriebswirtin bachelor of business administration personalfachkauffrau personalkaufmann personalfachkaufmann personalkauffrau personal human resources hr personalverwaltung personalbetreuung personaladministration personalbeschaffung rekrutierung recruiting personalmarketing personalcontrolling personalwirtschaft personalsachbearbeiter personalfachwirt personalwesen personalentwicklung industrie industrieunternehmen automotive kfz-zulieferer automobilzulieferindustrie automobilzulieferer fahrzeugzulieferer zulieferindustrie 66687 wadern saarland merzig-wadern saarbrücken trier ax100060by

Personalreferent (w/m/d) Bon Gelati Haaren GmbH Waldfeucht Verantwortliche Sicherstellung einer professionellen ganzheitlichen HR-Betreuung; Betreuung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Angelegenheiten; Beratung der Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen;... wir betreiben eines der größten und modernsten eiswerke weltweit auf produktionsanlagen mit hohem automatisierungsgrad kümmern wir uns um die zubereitung portionierung und verpackung unserer eisvariationen neben klassikern wie vanille und schokolade stellen wir über 20 weitere sorten her werde teil der erfolgsgeschichte wir suchen: wir suchen: personalreferent (w/m/d) vertragsart: befristet zunächst für 12 monate - zu besetzen ab: sofort - arbeitszeit: 38 stunden pro woche - ort: waldfeucht - job-id: 3624 das machst du verantwortliche sicherstellung einer professionellen ganzheitlichen hr-betreuung betreuung der mitarbeiter in allen personalrelevanten angelegenheiten beratung der führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen fragestellungen sowie bearbeitung individual- und kollektivrechtlicher themenstellungen zusammenarbeit mit den zentralfunktionen des hr-bereiches (wie z b dem fachbereich hr services/entgeltabrechnung recruiting und personalentwicklung) unterstützung bei der organisation durchführung und umsetzung der personalplanung und des personalcontrollings konstruktive zusammenarbeit mit den arbeitnehmervertretern übernahme von projekten im bereich hr das lieferst du erfolgreich abgeschlossenes studium der wirtschaftswissenschaften o ä mit schwerpunkt personal mindestens 3 jahre berufserfahrung in der operativen personalarbeit erfahrungen im tariflichen (produktions-)umfeld sowie in der anwendung des arbeits- und des betriebsverfassungsrechts leidenschaft für das themenfeld personal sowie kommunikationsstärke einfühlungsvermögen und durchsetzungsstärke serviceorientierung flexibilität und die fähigkeit sich in einem dynamischen wachsenden unternehmensumfeld zu bewegen erfahrungen in den bereichen personalauswahl personalentwicklung sowie grundkenntnisse in der lohn- und gehaltsabrechnung sehr gute ms office- und sap kenntnisse (hcm und successfactors) das liefern wir ein abwechslungsreiches und interessantes aufgabengebiet die möglichkeit deine ideen und kompetenzen einzubringen individuelle weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten familienfreundliche bedingungen und flexible arbeitszeiten ein teamorientiertes umfeld verbunden mit einer attraktiven vergütung und umfassenden sozialleistungen auf was wartest du noch bewirb dich einfach direkt online bei der gmbh

Personalsachbearbeiter (m/w/d) RATIONAL Aktiengesellschaft Landsberg am Lech Innerhalb unseres Personal-Teams führen Sie für einen definierten Mitarbeiterkreis eigenverantwortlich die Lohn- und Gehaltsabrechnung mittels SAP durch und sind Ansprechpartner/in für die betreuten MitarbeiterInnen und externe Stellen;... personalsachbearbeiter (m/w/d) wir kümmern uns um unsere mitarbeiterinnen ihr aufgabengebiet innerhalb unseres personal-teams führen sie für einen definierten mitarbeiter­kreis eigen­verant­wortlich die lohn- und gehalts­abrechnung mittels sap durch und sind ansprech­partner/in für die betreuten mitarbeiterinnen und externe stellen dies beinhaltet insbesondere die bearbeitung von sozial­versicherungs- und lohn­steuer­recht­lichen frage­stel­lungen die zeit­wirtschaft und sämtliche vor- bzw nach­gelagerten aufgaben in der entgelt­abrechnung auch bei fragen zur abwicklung der reise­kosten­abrechnung unter­stützen sie daneben besteht raum für die über­nahme von sonder­themen und projekten ihr profil sie haben fundierte berufserfahrung in der lohn- und gehalts­abrechnung sowie in der begleitenden administration gesammelt haben ein gutes buch­halterisches verständnis sind fit in excel und word verfügen idealer­weise über sap-kenntnisse und haben vielleicht schon mit sap concur als kosten­abrechnungs­system gearbeitet oder interesse an internationalen themen ihr know-how im sozial­versicherungs- und steuer­recht ist aktuell und praxis­erprobt team- und dienst­leistungs­orientierung sowie integrität und zuverlässigkeit sind für sie selbst­verständlich grundkenntnisse in englisch runden ihr profil ab unser angebot es erwartet sie ein dynamisches unter­nehmen das inter­national überaus erfolgreich agiert und noch weiter wachsen möchte - entsprechend spannend und abwechs­lungs­reich ist ihr aufgaben­gebiet wir setzen auf eine schlanke prozess­orientierte organisation in der eigenverant­wortung keine wort­hülse ist sondern von uns aktiv gefördert wird zusätzlich bieten wir unseren "unter­nehmern im unter­nehmen" eine attraktive leistungs­bezogene vergütung unser unternehmen ist weltweiter markt- und techno­logie­führer wenn es um die thermische zube­reitung von speisen geht dank innovativer high-tech-lösungen für die profi­küchen der welt ist die wachstums- und ertrags­stärke außer­gewöhnlich und nach­haltig der umsatz liegt über 844 millionen euro und unser weltmarkt­anteil liegt über 50% davon profi­tieren im moment mehr als 2200 mitarbeiter wenn sie diese zahlen ebenso begeis­tern wie uns freuen wir uns auf ihre aussage­kräftige online-bewerbung also bewerben sie sich über unser portal wir sind gespannt was sie uns zu sagen haben und wenn sie vorher fragen haben steht ihnen franziska anthauer natürlich rede und antwort jetzt bewerben »

Hallo ich bin Nico, 22 und Physiotherapeut. Ich habe bereits ein paar Jahre im Personal Training Bereich gearbeitet und kann des Weiteren einige Lizenzen vorweisen. Im Moment fällt es vielen schwer sich auf zu raffen und nach der langen Zeit Zuhause möchte ich Ihnen helfen wieder aktiv zu werden und Sie zu motivieren.

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biete Personal Training und Ernährungsberatung an. Bei Fragen einfach anrufen oder schreiben. Liebe Grüße Stefan Nikolic

biege Ernährungsberatung und Personal Training an. Probetraining kostet 60 min 15 Euro. Bei weiteren Fragen einfach anrufen oder schreiben. :) LG Stefan

Berater Vertrieb und Personal / Personaldisponent (m/w/d) Randstad Deutschland GmbH & Co.KG Hamburg Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; Kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung;... berater vertrieb und personal / personaldisponent (m/w/d) sie interessieren sich für ein vielseitiges stellenprofil mit den schwerpunkten vertrieb und personal sie beraten gerne unternehmen auf augenhöhe und begeistern potentielle mitarbeiter für die stellen ihrer kunden dann könnte diese position genau die richtige sein denn hier arbeiten sie in der schnittstelle zwischen unseren kunden und unseren mitarbeitern im kundeneinsatz und sorgen dabei stets für den perfect match   wir bieten: attraktives vergütungsmodell : 13 monatsgehalt urlaubsgeld sowie bonuszahlungen betriebliche altersvorsorge vermögenswirksame leistungen und fahrgeld für ihre tägliche pendelstrecke individuelle einarbeitung : jobfit-trainings in unserem e-campus sowie begleitung durch einen paten in der niederlassung für eine intensive einarbeitung in theorie und praxis weiterentwicklungsmöglichkeiten:  regelmäßige mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen weiterentwicklung sowie individuelle trainings weitere benefits : mitarbeiteraktien smartphone und notebook auch zur privaten nutzung kostenlose kalt- und heißgetränke vergünstigungen durch corporate benefits und attraktive konditionen für sportangebote (zb fitnessstudios) mobiles arbeiten von zuhause aus unkomplizierter und schneller bewerbungsprozess : gerne können sie auf ein anschreiben verzichten und uns zunächst nur einen lebenslauf einreichen freuen sie sich auf diese aufgaben: gewinnung und betreuung neuer und bestehender kundenunternehmen kontinuierliche marktanalyse ihres regionalen vertriebsgebietes recruitment für die arbeitnehmerüberlassung und personalvermittlung einsatzplanung betreuung und bindung der mitarbeiter im kundeneinsatz sie bringen mit: abgeschlossene ausbildung oder ein studium eine ausgeprägte affinität und erfahrungen im vertrieb (b2b)  gerne erfahrungen in der personaldienstleistungsbranche  ein grundverständnis für die herausforderungen in der rekrutierung von mitarbeitern und im vertrieb von dienstleistungen führerschein der klasse b  über die welt der arbeit verändert sich wie nie zuvor wir bei sind dabei nicht nur teil des wandels - als marktführer gestalten wir die zukunft der arbeit mit einem klaren ziel: wir möchten bewerber* und unternehmen dabei unterstützen ihre potenziale zu entfalten dabei setzen wir nicht nur auf moderne technologie sondern auch auf persönliche nähe und auf unser starkes team als interner mitarbeiter bei bietet sich so die einzigartige chance menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene potenziale zu entfalten wir möchten gemeinsam weiterkommen aus gründen der besseren lesbarkeit wird bei personenbezeichnungen und personenbezogenen hauptwörtern in stellenanzeigen die männliche form verwendet entsprechende begriffe gelten im sinne der gleichbehandlung grundsätzlich für alle geschlechter die verkürzte sprachform hat nur redaktionelle gründe und beinhaltet keine wertung bewerbungen schwerbehinderter menschen sind uns willkommen stellendetails: referenznummer: 5837 einsatzort: hamburg vertragsart: interne stelle befristung: vollzeit unbefristet kontakt: deutschland gmbh & co kg herr boutbaik khalid helfmann-park 8 65760 eschborn wwwde/karriere-intern stellenanzeige teilen: jetzt online bewerben per video bewerben   kununu score

Palenberg Betreuung der Mitarbeiter, Ansprechpartner zu allen personellen Fragen; Abwicklung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse, von der Einstellung bis zum Austritt; Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Betriebsratsanhörungen; aktive Unterstützung;... bei uns werden verschiedene schokoladensorten und kuvertüre hergestellt aber auch nüsse und kerne zu nuss- und trockenfruchtmischungen verpackt wir sind eine der größten und modernsten lebensmittelfabriken europas und liefern dir eine berufliche herausforderung inklusive kollegialer arbeitsatmosphäre wir suchen: wir suchen: personalsachbearbeiter (w/m/d) vertragsart: elternzeitvertretung - zu besetzen ab: 01042021 - arbeitszeit: 38 stunden pro woche - ort: übach-palenberg - job-id: 3167 das machst du betreuung der mitarbeiter und ansprechpartner zu allen personellen fragen abwicklung sämtlicher personalwirtschaftlicher prozesse von der einstellung bis zum austritt erstellung von arbeitsverträgen sowie betriebsratsanhörungen aktive unterstützung und mitwirkung bei spezifischen personalthemen und -projekten erstellung von auswertungen reports und statistiken pflege der zeiterfassung und vorbereitung der abrechnungsdaten das lieferst du abgeschlossene berufsausbildung als industriekaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische ausbildung berufserfahrung als personalsachbearbeiter - gerne aus dem bereich der produzierenden industrie sichere anwenderkenntnisse in ms-office sowie der hr software sap hcm inklusive zeitwirtschaft selbständiger arbeitsstil flexibilität und hohe belastbarkeit ausgeprägte team- und kommunikationsfähigkeit sowie ein positives auftreten das liefern wir ein abwechslungsreiches und interessantes aufgabengebiet die möglichkeit deine ideen und kompetenzen einzubringen individuelle weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten familienfreundliche bedingungen und flexible arbeitszeiten ein teamorientiertes umfeld verbunden mit einer attraktiven vergütung und umfassenden sozialleistungen auf was wartest du noch bewirb dich einfach direkt online bei der gmbh & co kg

Teamleiter (m/w/d) HR-Consulting - Personalberatung Aschert & Bohrmann GmbH Köln Betreuung und Beratung von Mitarbeitern im Bereich HR-Consulting; Personalplanung und -beschaffung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung; Unterstützung bei der Mitarbeiterrekrutierung und Führung von Einstellungsgesprächen;... wir suchen: teamleiter (m/w/d) hr-consulting - personalberatung zur unterstützung und entlastung der geschäftsleitung sie haben bereits einschlägige berufserfahrung in der personaldienstleistungsbranche sie suchen nach einer position mit führungsverantwortung und wo sie ihr organisationstalent einsetzen können sie haben interesse daran eng und vertrauensvoll mit der geschäftsleitung zusammenzuarbeiten sie möchten mit ihren persönlichen kompetenzen zum unternehmenserfolg beitragen dann freuen wir uns sie kennenzulernen wir suchen einen teamleiter (m/w/d) hr-consulting - personalberatung ihre aufgaben: betreuung und beratung von mitarbeitern im bereich hr-consulting personalplanung und -beschaffung in zusammenarbeit mit der geschäftsleitung unterstützung bei der mitarbeiterrekrutierung und führung von einstellungsgesprächen durchführung von mitarbeitergesprächen und schulungen aktive teilnahme und gestaltung von recruiting- und fachmessen auf- und ausbau von bestandskundenbeziehungen sie übernehmen den gesamten vorauswahl- und vermittlungsprozess für unsere kunden: sie führen eine anforderungsanalyse mit unserem kunden durch sie übernehmen die qualifizierte und schnelle personalvorauswahl für den kunden sie beraten unsere kunden und bewerber bis zum erfolgreichen vertragsabschluss enge und vertrauensvolle zusammenarbeit mit der geschäftsleitung das sollten sie mitbringen: fundierte berufserfahrung im bereich hr-consulting/personaldienstleistung erfahrung in der betreuung und disposition von mitarbeitern fundierte kenntnisse im arbeits- tarif- und sozialversicherungsrecht hohes maß an verantwortungsbewusstsein genauigkeit sorgfalt und diskretion hohe leistungsbereitschaft engagement flexibilität und eine hands-on-mentalität sehr gute kommunikative fähigkeiten und hohe beratungs- und problemlösungskompetenz sehr gute deutsch- und sehr gute englischkenntnisse sind von vorteil gute edv-kenntnisse (insbesondere in ms-office) erfolgreich abgeschlossene berufsausbildung und/oder hochschulstudium haben sie interesse in diesem abwechslungsreichen tätigkeitsfeld tätig zu werden dann senden sie ihre vollständigen bewerbungsunterlagen unter angabe der referenznummer 150391 und ihren gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser online-formular bzw per e-mail an: recruiting@-de interesse dann nutzen sie unser online-formular oder rufen sie uns an +49 221 485347 - 0 wir freuen uns auf ihre bewerbung telefon +49 221-48 53 47 0 telefax +49 221-48 53 47 20

KG Aue Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung; Einsatzplanung, Betreuung und Bindung;... personalkoordinator / personaldisponent (m/w/d) - sales & hr sie interessieren sich für ein vielseitiges stellenprofil mit den schwerpunkten vertrieb und personal sie beraten gerne unternehmen auf augenhöhe und begeistern potentielle mitarbeiter für die stellen ihrer kunden dann könnte diese position genau die richtige sein denn hier arbeiten sie in der schnittstelle zwischen unseren kunden und unseren mitarbeitern im kundeneinsatz und sorgen dabei stets für den perfect match zu besetzen intern bei in vollzeit wir bieten: attraktives vergütungsmodell : 13 monatsgehalt urlaubsgeld sowie bonuszahlungen betriebliche altersvorsorge vermögenswirksame leistungen und fahrgeld für ihre tägliche pendelstrecke individuelle einarbeitung : mehrtägige jobfit-trainings mit den neuen kollegen in unserer business school sowie begleitung durch einen paten in der niederlassung für eine intensive einarbeitung in theorie und praxis weiterentwicklungsmöglichkeiten:  regelmäßige mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen weiterentwicklung sowie individuelle trainings weitere benefits : shared purchase plan (mitarbeiteraktien) smartphone und chromebook (auch zur privaten nutzung) kostenlose kalt- und heißgetränke vergünstigungen durch corperate benefits und attraktive konditionen für sportangebote (zb fitnessstudios) unkomplizierter und schneller bewerbungsprozess : gerne können sie auf ein anschreiben verzichten wir garantieren eine antwort innerhalb von drei werktagen freuen sie sich auf diese aufgaben: gewinnung und betreuung neuer und bestehender kundenunternehmen kontinuierliche marktanalyse ihres regionalen vertriebsgebietes recruitment für die arbeitnehmerüberlassung und personalvermittlung einsatzplanung betreuung und bindung der mitarbeiter im kundeneinsatz sie bringen mit: abgeschlossene ausbildung oder ein studium eine ausgeprägte affinität zum oder erfahrungen im vertrieb (b2b)  gerne erfahrungen in der personaldienstleistungsbranche  ein grundverständnis für die herausforderungen in der rekrutierung führerschein der klasse b  wir arbeiten sicher in der neuen normalität mehr erfahren sie  hier über die welt der arbeit verändert sich wie nie zuvor wir bei sind dabei nicht nur teil des wandels - als marktführer gestalten wir die zukunft der arbeit mit einem klaren ziel: wir möchten bewerber* und unternehmen dabei unterstützen ihre potenziale zu entfalten dabei setzen wir nicht nur auf moderne technologie sondern auch auf persönliche nähe und auf unser starkes team als interner mitarbeiter bei bietet sich so die einzigartige chance menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene potenziale zu entfalten wir möchten gemeinsam weiterkommen aus gründen der besseren lesbarkeit wird bei personenbezeichnungen und personenbezogenen hauptwörtern in stellenanzeigen die männliche form verwendet entsprechende begriffe gelten im sinne der gleichbehandlung grundsätzlich für alle geschlechter die verkürzte sprachform hat nur redaktionelle gründe und beinhaltet keine wertung bewerbungen schwerbehinderter menschen sind uns willkommen stellendetails: referenznummer: 5826 einsatzort: aue vertragsart: interne stelle befristung: vollzeit unbefristet kontakt: gmbh & co kg herr thorben ritter helfmann-park 8 eschbor eschborn +49 (0)6196-4082889 wwwde/karriere-intern stellenanzeige teilen: jetzt online bewerben kununu score

☆ SAMMELANZEIGE PERSONAL COMPUTER: (1) Rollcontainer mit Personal Computer und Server Komponenten an Wiederverkäufer || auch geschenkt möglich. ☆ ☆ SAMMELANZEIGE PERSONAL COMPUTER. ☆ ☆ (1) Rollcontainer mit Personal Computer und Server Komponenten an Wiederverkäufer. ☆ ☆ Dieses Angebot versteht sich für sämtliche, nicht reservierte, zum Festpreis (FP), angebotenene Anzeigeninhalte, die als "RETRO GAMING, MULTI MEDIA, WORKSTATION und SERVER" gekennzeichnet sind. ☆ ☆ Application.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Bewerbermanagement Standard Life Frankfurt am Main Beratung und Betreuung der Mitarbeiter in Personalthemen (Direktversicherung, Zeitwirtschaftssystem, Elternzeit, gesetzliches Melde- und Bescheinigungswesen); Unterstützung im Bewerbungsmanagement / Recruiting;... personalsachbearbeiter (m/w/d) mit schwerpunkt bewerbermanagement befristet auf zunächst 1 jahr unternehmensbeschreibung: deutschland und österreich gehören zu international dac mit sitz in dublin irland - mit mehr als 600 000 versicherungsverträgen und einem versicherungsvertragsvermögen von rund 29 milliarden euro der zweitgrößte versicherer irlands wo seit 1834 präsent ist seit 2018 ist teil der phoenix group gegründet 1782 und mit rund 14 millionen versicherungsverträgen und einem verwalteten vermögen von 3564 milliarden euro einer der größten lebensversicherer europas (stand 31 dezember 2020) teambeschreibung: das hr team deutschland ist insbesondere verantwortlich für die umfassende beratung und unterstützung der geschäftsleitung führungskräfte und mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen fragestellungen sowie für die zusammenarbeit mit dem betriebsrat standort: frankfurt am main bereich: human resources aufgaben: beratung und betreuung der mitarbeiter in personalthemen (direktversicherung zeitwirtschaftssystem elternzeit gesetzliches melde- und bescheinigungswesen) unterstützung im bewerbungsmanagement / recruiting arbeitsvertragsmanagement erstellung von arbeitszeugnissen pflege der personalstammdaten und personalakten mitwirken bei der bonus- und gehaltsrunde unterstützung bei der lohn- und gehaltsabrechnung unterstützung der hr business partner im rahmen von projekten qualifikationen: abgeschlossene kaufmännische ausbildung mit einschlägiger berufserfahrung mindestens zweijährige berufserfahrung im personalbereich gute kenntnisse in mind einem personalwirtschaftssystem professioneller umgang mit dem ms-office-paket insbesondere excel sehr gute kenntnisse in der erstellung und formulierung von arbeitszeugnissen sehr gute englischkenntnisse hohe dienstleistungsorientierung sowie integrität zuverlässigkeit und verschwiegenheit unser angebot: eine anspruchsvolle aufgabe selbstständiges arbeiten in einem dynamischen internationalen umfeld ein befristeter arbeitsvertrag mit attraktivem gehalt und jobticket flexible arbeitszeiten flache hierarchien und eine offene mitarbeiterorientierte unternehmenskultur ihre bewerbung: bitte senden sie ihre bewerbungsunterlagen (anschreiben lebenslauf zeugnisse) unter angabe ihrer gehaltsvorstellung ihres frühestmöglichen eintrittstermins und der kennziffer 2021-04-02 sowie die quelle über die sie auf unsere stellenanzeige aufmerksam geworden sind an jobs@de ihre ansprechpartnerin für diese position ist frau alina wokan wir freuen uns auf ihre bewerbung lyoner straße 15 60528 frankfurt am main wwwde personalsachbearbeiterin personalsachbearbeitung personal personalkaufmann personalkauffrau büromanagement personalverwaltung personaladministration personalplanung personalwesen arbeitsrecht steuerrecht steuern sozialversicherungsrecht sozialversicherung finance versicherung lebensversicherungen altersvorsorge vermögensplanung vermögensverwaltung versicherungen versicherungsbranche versicherungswirtschaft versicherungswesen versicherungsgesellschaft frankfurt am main 60528 hessen ax100083by

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